2025年9月21日，思瑞浦迎来科创板上市五周年。五年来，公司始终秉持“创新驱动、价值创造”的初心，持续加大研发投入，稳步推进平台化建设与全球化布局，不断突破核心技术，丰富产品与解决方案，推动业务稳健增长，携手上下游合作伙伴实现互利共赢，同时持续提升股东价值和长期可持续竞争力。
五年砥砺前行 业务持续突破
5年内，公司积极参与IPO、定增及并购配套融资，累计融资约45亿元。公司高效运用募集资金，推动各项研发项目落地并快速转化成果，为技术突破和业务发展提供了有力支撑。
研发投入驱动技术突破
研发始终是思瑞浦的核心竞争力，也是公司持续创新和技术领先的基石。登陆科创板以来，公司持续加大研发投入，累计投入已超过20亿元，为技术突破和产品创新提供了坚实支撑。公司不断丰富信号链核心产品线的产品，巩固并强化既有优势；同时积极补充电源管理产品。车规与工规新品持续落地，在模数转换、BMS AFE、新能源汽车48V架构、固态激光雷达等前沿方向不断突破，持续推动产品升级与市场拓展。
应用市场布局全面均衡
五年来，思瑞浦不断拓展应用市场版图：在通信市场稳健发力的同时，工规、车规新品快速推出，并通过并购补齐消费市场，实现工业、汽车、通信、消费四大核心领域全覆盖，产业格局更加均衡稳健。产品阵容快速壮大：可供销售产品超过3000款，服务客户突破6000家。
知识产权构筑创新护城河
思瑞浦高度重视科技创新与知识产权保护，用创新成果为公司构筑坚实护城河：
累计申请国内发明专利：614项；实用新型专利：146项；集成电路布图设计：286项 ；累计获得国内发明专利：178项；实用新型专利：99项；集成电路布图设计：281项。
全球化布局支撑市场拓展
五年来，思瑞浦坚持全球化战略布局：在苏州、上海、北京、天津、西安、成都、杭州、新加坡建设研发中心；同时在中国、美国、德国、日本、韩国、新加坡设立本土销售与支持团队，全球办事处数量已达24个。全球化布局使公司能快速响应客户需求，高效支持业务持续扩张，为产品创新和市场拓展提供坚实保障。
平台能力夯实长期竞争力
公司持续强化供应链与产能建设，通过深度协作推动产线扩建、工艺平台升级和国内外双循环供应链布局，保障各地客户稳定供应；自建车规级测试中心已投入运行，一期产线通过IATF16949认证，机台持续扩充，CP/FT产能稳步提升，测试降本和体系优化同步推进；同时，自有工艺能力的12寸COT产线加快建设，进一步提升晶圆端产能自主性和成本竞争力，为公司核心竞争力提升提供坚实支撑。
人才与组织与管理体系不断优化
上市以来，公司已推出4期股权激励计划，强化管理层、员工与股东的利益绑定，通过优化激励和绩效管理机制，不断激发团队创新动力与凝聚力，实现员工与企业价值的深度融合。截至25年上半年，公司员工规模达830人，平均年龄33岁。其中研发团队520人，占比超过60%；硕士及以上学历人才占比超过60%，形成了高水平、专业化、年轻化的人才梯队。
公司始终将人才视为核心战略资产，秉持“正直、责任、合作、创新、成长”的价值观，持续构建高效组织。围绕业务战略，打造覆盖全职业周期的学习发展体系，通过专业培训、实战演练、案例研讨和专家带教，推动关键岗位人才能力快速跃升；同时，绩效管理紧扣战略目标，多维量化指标支撑评价，确保考核客观公正并及时反馈，助力员工成长和组织高效运转。
多元资本举措，坚守股东价值
定向增发增强实力
2023年，公司成功完成向11家特定对象发行股票，募集资金18.01亿元，主要用于研发中心、高集成度模拟前端及数模混合产品研发及产业化、测试中心建设，加快平台型芯片企业建设，进一步增强市场竞争力
权益分派回馈股东
2020年：每10股派发现金红利2.12元（含税），合计1,696万元；
2021年：每10股派发现金红利6.14元（含税），合计4,926.48万元；
2022年半年度：以资本公积向全体股东每10股转增4.9股；
2022年全年：每10股派发现金红利2.06元（含税），合计2,476.03万元。
公司上市以来，累计实施现金分红（含税）共计 9,098.51 万元。
制定长期分红规划
上市以来，思瑞浦坚持“长期、稳定、持续”分红理念，制定连续三年分红规划确保股东投资回报稳健。
管理层增持彰显信心
2023年8月至10月，5位董事、监事及中层骨干增持股份100,703股，增持金额超1,623万元，彰显对公司发展前景的坚定信心。
股份回购提升价值
截至2024年7月30日，累计回购股份1,186,440股（占总股本0.8947%），使用资金约1.12亿元，实际行动稳固股价、提升价值。
股权激励激发动力
推出4期股权激励计划，不断激发团队创新动力与凝聚力。
核心股东承诺护航
董事长、核心管理团队及持股5%以上股东苏州金樱承诺自2025年9月16日起6个月内不减持，为投资者提供有力保障。
并购赋能协同增长
2024年，思瑞浦顺利完成对创芯微的收购。作为锂电池保护芯片的优势厂商，创芯微在消费电子等领域已具备竞争力。并入思瑞浦后，双方在研发、销售、运营等环节迅速融合，协同效应显现。2025年上半年，创芯微收入达1.68亿元，已成为公司新的增长引擎。后续公司会持续关注并积极推进合适的产业并购，外延与内生增长协同发力。
市值管理科学实施
公司建立系统化市值管理机制，将市值表现纳入经营成果与股东回报指标，通过科学、常态化流程和多样化措施，持续提升股东价值。
ESG与信息披露表现卓越
在可持续发展方面，公司2025年度EcoVadis企业社会责任评估中荣获集团级（Group）银牌勋章，公司首次参评即在全球15万家企业中名列前15%；2024年获得万得（Wind）ESG评级“AA”；2023年MSCIESG评级为“B”。
在信息披露与公司治理方面，公司获上交所2023-2024年度信息披露工作最高评价“A”级。
实力与创新兼备，多项荣誉加冕
思瑞浦凭借领先技术与持续创新，荣膺多项国家级认可：国家专精特新“小巨人”企业、国家知识产权优势企业、高新技术企业、国家重点集成电路企业，以及江苏省企业技术中心、服务型制造示范企业等资质。子公司创芯微也获得国家级专精特新“小巨人”企业认定，彰显核心技术与市场竞争力。
在行业层面，公司屡获殊荣，如汽车芯片创新成果典型案例（2024）、智能驾驶科技创新奖、汽车芯片50强、国产IC产业引领卓越奖等，体现技术实力与行业领先地位。
在资本市场，公司同样收获认可：2025金牛上市公司科创奖、上市公司投资者关系管理最佳实践（2024）、最具创新力科创板上市公司（2023/2024）、科创板上市公司价值30强等，彰显市场对公司创新能力与价值创造的高度肯定。
凯歌而行，不以山海为远。乘势而上，不以日月为限。思瑞浦将继续坚持“正直、责任、合作、创新、成长”的价值观，秉持技术驱动，坚持平台化发展战略，携手产业链上下游合作伙伴，强化研发与制造能力，优化产品布局，力争成为国内外一流的模拟及数模混合芯片设计公司。
